AI maakt selectie sneller, persoonlijkheid maakt selectie beter

AI maakt selectie sneller, persoonlijkheid maakt selectie beter

Artificial intelligence (AI) maakt het selecteren van kandidaten efficiënter. Maar hoe goed AI ook werkt, het kan één cruciaal element moeilijk inschatten: hoe iemand zich écht gedraagt in de praktijk. Volgens Business Insider zijn bedrijven daarom steeds vaker...
Het belang van integriteit bij de selectie van nieuw personeel

Het belang van integriteit bij de selectie van nieuw personeel

Integriteit speelt een cruciale rol bij het waarnemen van zowel prosociaal gedrag (gedrag dat de werkomgeving positief beïnvloedt) als het voorkomen van contraproductief werkgedrag. Dit laatste omvat gedragingen die de werksfeer ondermijnen en tegen de belangen van de...
×

Goedendag!

Start een chat via WhatsApp

× Hoe kan ik u helpen?